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省妇联主席潘玉兰在江西省妇女第十一次代表大会上的报告(中国梦 巾帼行 实干开启建设富裕和谐秀美江西的新征程)

(2013年7月30日)

发布日期:2013-07-30 16:59:34

各位代表、同志们:

现在,我代表江西省妇女联合会第十届执行委员会向大会作工作报告,请予审议。

江西省妇女第十一次代表大会是在全省上下贯彻落实省委十三届七次全体(扩大)会议精神,奋力迈出“发展升级、小康提速、绿色崛起、实干兴赣”新步伐之际召开的一次盛会。大会的主题是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,全面落实党的十八大和省第十三次党代会精神,凝心聚力,奋发有为,团结动员全省妇女为实现富裕和谐秀美“江西梦”发挥好“半边天”作用。

一、过去五年的回顾

过去的五年,是江西在崛起进程中攻坚克难、阔步前进的五年,也是全省妇女事业蓬勃发展、硕果累累的五年。

五年来,省委省政府和全国妇联高度重视,我们的妇女事业实现了新发展。省委省政府将妇女发展纳入经济社会发展大局、列入省“十二五”规划,加强对妇女工作的领导,定期听取妇联工作汇报,召开妇女儿童工作会议,启动实施2011-2020年省妇女儿童发展纲要,新增了“妇女与社会保障”领域;出台了省直处级女干部60岁退休、优秀女性代表列席省政府常务会议等政策措施;按妇女人均1元钱标准设立省妇女儿童事业发展专项资金2200万元,用于实施一批新的妇女儿童民生项目;将免费婚检、免费孕前健康检查、儿童大病救助、免费服用营养素等实事项目纳入省政府民生工程,最大程度地增进了妇女儿童福祉。全国妇联对江西妇女工作给予了精心指导和大力支持,安排各类项目资金2480余万元,为我省妇女事业发展增添了动力。省人大制定完善维护妇女儿童的地方法规,特别是在《江西省村民委员会选举办法》中,对女性进村“两委”提出了刚性要求,使女性“两委”比上届新增4000余人。省政协通过加大民主监督力度,有效维护妇女儿童合法权益,关爱留守儿童、预防和制止家庭暴力等提案建议引起社会广泛关注。省直各有关部门从加大投入、强化服务、优化环境等方面出台政策,惠及妇女儿童。全社会促进妇女事业发展的氛围日趋浓厚,2001―2010年省妇女儿童发展纲要目标任务基本完成,妇女生存发展状况明显改善,“党政领导、社会支持、妇联协调、各方参与”的社会化妇女工作格局更加完善。

五年来,推进江西科学发展、绿色崛起,我们的妇女姐妹作出了新贡献。在经济发展中,妇女参与的广度和深度不断拓展,创新创造的能力不断增强。全省女性就业比例保持在较高水平,达到46.37%,有12.97万中高级女专业技术人员、24.37万女农民技术员、44.15万女私营企业主和个体工商户,占农村劳动力总数65%以上的农村妇女更是新农村建设的主力军。涌现出省级以上“三八”红旗手714名、“三八”红旗集体315个、“巾帼建功”标兵630个、巾帼文明岗565个、农村科技致富女能手146名。在政治生活中,妇女参与决策和管理社会事务的程度明显提高。我省出席全国党代会、人代会、政协会的女代表、女委员比例分别为19.05%、23.46%和11.54%,省党代表、人大代表、政协委员中女性比例分别为19%、24.3%和17.51%,村民委员会、居民委员会成员中女性比例分别达26.27%、70.3%;市县两级四套班子女干部配备比例较上届有所提高,女公务员队伍不断扩大。在促进社会和谐中,女性以独特的家庭角色,营造家庭幸福、促进社会和谐。“全国道德模范”陈美丽、“退休不忘为公志”的将军夫人龚全珍、传播志愿服务的章金媛、“博导妈妈”石秋杰、“最美军嫂”张秀桃……成为了全国有影响的模范人物。全省县级以上五好文明家庭12万户、“平安家庭”3万余户,在和谐建设中发挥了示范带动作用。在生态文明建设中,妇女主动参与造林绿化,积极开展“创建低碳家庭、共享时尚生活”等活动,为发展绿色产业、保护生态环境、推进鄱阳湖生态经济区建设作出了新贡献。在国际金融危机和历史罕见的低温雨雪冰冻灾害、特大洪涝和干旱等重大自然灾害的严峻考验面前,广大妇女更是不畏艰险,尽展“半边天”坚韧不拔的意志品质。

五年来,民生项目实施卓有成效,我们的妇女儿童得到了新实惠。各级妇联积极争取政府支持,整合社会资源,累计争取各类资金4亿多元,承接实施了一批事关妇女儿童生存、发展的项目。85个市、县、区政府按妇女人均1元钱标准设立了妇女工作专项经费,依托6000余万元专项资金,实施了一批妇女儿童民生项目;8400余万元的妇女“两癌”项目,为156.4万名妇女提供了免费检查、925名患病贫困妇女得到了救助;3000万的免费婚检项目,惠及18.98万对新人;65辆“母亲健康快车”,为28万名贫困妇女送去了健康服务;2450万元福利彩票公益金,扶助妇联系统建设了6个未成年人校外活动场所;支持赣南等原中央苏区振兴发展妇联行动,为贫困地区妇女儿童提供项目和资金1285万元;累计7000万元的春蕾资金,捐建了“春蕾学校”52所、春蕾班54个,资助春蕾女童18万余人;儿童伤害干预项目入选省内“百件惠民实事”;新成立了省妇女儿童发展基金会,吸纳社会资源支持妇女儿童发展。建立留守儿童信息库、热线电话、托管机构、儿童友好家园和“彩虹家园”,组建“互补家庭”,培育“爱心妈妈”志愿者队伍,开展留守儿童关爱服务体系试点工作。建立关爱留守儿童的联席会议制度,探索设立“留守儿童人均1元钱专项工作经费”,实施一批关爱留守儿童项目。

五年来,围绕党政工作大局,我们的妇女工作取得了新成效。围绕加速江西崛起,完善了以政策、资金、信息、技术为主的创业就业服务体系,率先在全国启动妇女小额担保贷款工作,创造了“贷得出、用得好、收得回”的江西模式,为13.8万创业妇女提供贴息贷款79.97亿元,带动妇女就业51.94万人次;创建了省级以上“巾帼示范村”209个、妇女专业合作组织4938个,示范带动妇女创业发展;打造妇联“红杜鹃”家庭服务品牌,建立了36个示范企业,培训了1.2万余名家政服务员;参与江西(香港)招商引资周活动,做大做强巾帼来料加工生产;开展女大学生就业导师行动,举办“春风送岗位”女性专场招聘活动,累计提供就业岗位88.1万余个,指导就业65.3万人次。围绕创新社会管理,在省、市、县三级100%开通了12338妇女维权公益服务热线,乡镇公安派出所100%建立妇女维权投诉站,推进维护妇女儿童权益联席会、维权合议庭、法律援助工作站、反家庭暴力庇护中心建设,畅通了维权渠道;组织开展了5000余场“法律大讲堂进乡村(社区)”、“金牌大姐”快车行等宣传活动;创建了884个妇女信访代理工作站,成立了7890个留守妇女互助组织,培育了2200余名妇女信访代理员和纠纷调解能手;处理信访件4万余件,推动解决了未参保城镇小集体企业女职工的养老保险等问题;独创了邻里守望、十户联创、网格化服务等“平安家庭”创建模式。围绕先进文化建设,广泛开展“服务创一流、巾帼展风采”主题教育活动;深化“和谐家庭”、五好文明家庭系列创建工作,组织了家庭文化艺术节、百万家庭网上行、节能减排进家庭(社区)等活动,引导妇女弘扬家庭文明;依托1.1万个妇女健身示范站点,组织妇女参与全民健身活动;凝聚2799支巾帼志愿者队伍、9.68万名志愿者的力量,帮扶弱势群体。推进未成年人思想道德建设,深化“双合格”家庭教育实践和校外教育工作,开展了净化未成年人社会文化环境家庭护卫行动,建立了家长学校8385所、家庭教育指导站3093个,培育了家教骨干1.9万人。

五年来,坚持党建带妇建,我们的妇联建设实现了新突破。基层基础全面加强,各级妇联扎实开展党群共建创先争优活动,大力实施“强基固本”工程,实现了省、市、县、乡、村五级妇联工作网络、村(社区)“妇女之家”的100%覆盖;依托全省农村党员现代远程教育1.8万个终端站点,开展农村妇女现代远程教育,创造了“管得好、推得动、学得会、用得活”的江西经验;率先在全国成立“驻京妇女工作委员会”,探索了联系关爱服务外出妇女的组织建设新形式;出台了省级女性联谊团体管理制度,成立了省女领导干部艺术团,推进了妇联团体会员工作。能力建设持续推进,妇女理论研究深入开展,性别平等与妇女发展研究课题荣获省社会科学“十二五”规划重点项目;举办的“廉内助”专题培训,列入了省纪委党风廉政建设培训序列;全省多形式培训妇联干部1.1万人次,多渠道推动70余名县以上妇联干部交流使用;加强了与各省市妇联的学习交流,密切了与国(境)外妇女、妇女组织的联谊合作。工作作风更加务实,严格执行中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和省委若干规定,深入开展“下基层、访妇情、办实事、帮民富”等活动,县以上妇联组织建立基层联系点356个,推动解决了一大批事关妇女切身利益的实际问题,形成了妇联系统办实事、求实效、抓落实的良好风气。

五年的成就来之不易,我们深刻地体会到:这是省委、省政府正确领导、全国妇联悉心指导和社会各界大力支持的结果,也是江西广大妇女和妇女工作者开拓进取、团结奋斗的结果。在此,我谨代表江西省妇女联合会第十届执行委员会,向重视、关心、支持妇女事业的各级党委、人大、政府、政协、各有关部门和社会各界表示诚挚的感谢!向为我省妇女事业做出杰出贡献的老大姐和妇女工作者致以崇高的敬意!向在全省各条战线辛勤耕耘、默默奉献的广大妇女姐妹致以亲切的问候和美好的祝愿!

五年的实践硕果累累,留给我们宝贵的经验:

——必须坚持围绕中心、服务大局。妇女运动必须融入经济社会发展大局,才会拥有更加广阔的空间。只有始终坚持党的领导,在党政工作大局中推进妇女工作,才能更好地引领妇女在参与经济社会发展中实现自身进步。

——必须坚持履行职责、服务妇女。全心全意为妇女儿童服务是党的宗旨在妇联工作中的体现。只有坚持在维护全体人民总体利益的同时,突出实现好、维护好、发展好妇女群众的特殊利益,才能赢得妇女群众的真心拥护。

——必须坚持与时俱进、求实创新。求实创新是推进妇女工作的不竭动力。只有坚持不断创新工作思路、工作方法、工作机制,才能更好地推动工作实现新跨越。

——必须坚持强化培训、提升素质。提高妇女素质是实现妇女进步与发展的内在动力和重要途径。只有通过强化培训,提高妇女整体素质,大力开发妇女人力资源,才能更好地发挥妇女在自身进步发展中的主体作用。

——必须坚持高层推动、社会协同。高层推动是从源头促进妇女工作的重要手段,社会协同是构建社会化工作格局的重要保证。只有坚持党政重视、部门支持和社会参与,才能更好凝聚各方力量,合力推进妇女儿童事业发展进步。

在看到成绩的同时,我们也深切感到,当前妇女事业和妇女工作还存在一些不可忽视的问题:性别意识纳入决策主流的步伐仍需加快;妇女就业歧视现象仍然存在,参政程度依然偏低,妇女的作用有待进一步发挥;保障妇女权利的法律体系仍需完善,非公经济组织中的妇女劳动保护、农村妇女土地权益保障、留守儿童关爱教育管理等问题亟待解决;妇联干部培养交流渠道还需拓展,妇联组织整体创新能力有待提高。我们必须深入研究、创新探索,推动问题解决,不断开创妇女事业发展的新局面。

二、今后五年我省妇女发展和妇联建设的总体要求和主要目标

今后五年,是深入学习贯彻党的十八大精神,实现江西科学发展、绿色崛起的关键时期,是加速发展的爬坡期,全面小康的攻坚期,生态建设的提升期,也是妇女事业和妇联工作在新一轮改革发展中实现新跨越的重大机遇期。我们要深刻认识时代发展赋予江西女性的光荣使命,深刻认识社会变革带给妇女的机遇挑战,深刻认识党的群众工作对妇联组织的期望要求,在党政全局和妇女需求中把握妇女运动主题,认真贯彻落实党的十八大、中国妇女十一大和省第十三次党代会精神,立足总量小、欠发达的基本省情,紧扣发展不够快、不平衡的现实省情,把握生态优势明显、崛起潜力巨大的发展省情,着眼求健康、求平安、求致富、求知识、求幸福的主要妇情,依据江西省“十二五”规划和省妇女儿童发展纲要的总体部署,团结动员全省妇女共铸理想信念、共促科学发展、共建平安江西、共创幸福生活,在更大范围、更广领域、更高层次参与经济社会发展中实现新进步、再创新辉煌,为建设富裕和谐秀美江西、确保我省与全国同步全面建成小康社会贡献智慧和力量。

今后五年,我省妇女发展和妇联建设的总体要求是:贯彻落实男女平等基本国策,扎实推进妇女儿童发展纲要的实施,妇女在政治、经济、文化、社会生活等领域的平等权利得到有效保障,发展环境不断优化,妇女事业与经济社会协调发展;妇女综合素质持续提升,参与富裕和谐秀美江西建设的能力不断增强,贡献更加突出;妇联组织建设创新发展,党开展妇女工作的“坚强阵地”和妇女群众信赖热爱的“温暖之家”作用进一步发挥。

今后五年,我省妇女发展和妇联建设的主要目标是:

——2011-2020年省妇女儿童发展纲要在今后五年的既定主要目标顺利实现,策略措施有效落实,为“两纲”实施进入全国先进行列打下坚实基础。

——协调推动实现90%以上城乡妇女每天锻炼一小时以上;城乡妇女普遍参加体检;项目地区农村妇女接受宫颈癌、乳腺癌免费检查,妇女“两癌”纳入重大疾病保障范围,妇女儿童重特大疾病救治逐步纳入政府的民生工程;妇女的人均预期寿命延长。

——农村致富女能手、女企业家、女科技工作者等队伍不断壮大;女大学生和重新择业女性的自主创业就业能力明显增强;推动就业性别歧视逐步消除,全社会就业人员中的女性比例稳定在40%以上;男女收入差距进一步缩小。

——全省女党代表、女人大代表和政协委员,女党员、女公务员、女厅(处、科)级干部,女董事长、总经理在相应总数的所占比例逐步提高,达到全国中上水平。

——《妇女权益保障法》和《未成年人保护法》等保护妇女儿童权益的法律法规得到落实;努力实现县级以上维护妇女儿童权益联席会、妇女维权合议庭、妇女法律援助工作站、“反家庭暴力庇护中心”全覆盖。

 ——妇女在社会事业发展和公共服务以及社会保障中享有越来越多的机会和资源;男女平等基本国策在环境与发展、文化与传媒、教育和培训的相关政策中得到充分体现;出生人口性别比偏高趋势得到有效遏制。

——逐步消除女童辍学和妇女青壮年文盲;妇女接受职业教育、继续教育、健康教育和技能培训的比例进一步提高。

——协调推动100%的乡镇建有1所以上规范的公办幼儿园和寄宿制学校,进一步形成工作合力,留守儿童关爱教育管理中的突出问题得到有效解决。

——省、市、县三级妇联按期换届,督促乡镇、街道、社区妇联、机关和事业单位、社会组织妇委会以及村妇代会换届;重视妇联干部的合理流动和培养选拔使用,各级妇联成为培养和输送女干部的重要基地。

——力争实现100%的设区市、县(市、区)建有符合标准的妇女儿童活动中心,100%的行政村、街道、社区建有符合要求的妇女儿童之家;妇联干部培训率100%;县(市、区)妇联12338维权宣传服务车配备率100%,按妇女人均1元钱标准设立妇女工作专项经费100%得到落实。

三、今后五年妇联组织的主要任务

 围绕今后五年我省妇女发展和妇联建设的总体要求和主要目标,妇联组织的主要任务是:

(一)坚持紧跟党走第一要求,用党的事业凝聚妇女共识

妇女事业是党的事业的重要组成部分,妇联组织是党联系妇女群众的桥梁纽带。各级妇联组织只有不断引领广大妇女紧跟党走,妇女事业的发展才能拥有不竭动力。

用共同信念引领妇女。深入开展中国特色社会主义理论和社会主义核心价值体系宣传教育活动,引导广大妇女增强对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信,把思想、力量和行动统一到实现中华民族伟大复兴“中国梦”、全面建成小康社会的目标上来,坚定不移地沿着党指引的道路奋力前行。

用共同梦想凝聚妇女,深入开展“中国梦•巾帼行”等主题宣传教育活动,激励广大妇女在建功“中国梦”、托举“江西梦”中成就“巾帼梦”、“家庭梦”,进一步凝聚为全面建成小康社会和实现江西崛起新跨越而奋斗的正能量。

用共同精神激励妇女,深入开展女性“四自”精神宣传教育活动,推进妇联道德大讲堂工作,大力培育、广泛宣传符合时代发展要求的先进妇女典型,激励妇女创先争优、共促发展;加强对妇女群众的人文关怀和心理疏导,引导广大妇女以高尚的道德品格、良好的知识素养、健全的心理素质和健康的生活情趣,在群众性精神文明创建活动中发挥积极作用。

(二)紧扣发展第一要务,在实现富裕江西梦中建功立业

发展是党执政兴国的第一要务,也是广大妇女建功立业的宽广平台。各级妇联组织要进一步强化发展意识,紧紧围绕“发展升级、小康提速、绿色崛起、实干兴赣”的新要求,激励广大妇女强化改革意识、开放意识、创新意识,在江西“四化同步”进程中创业发展、建功立业。

打造妇女优势产业。通过放大优势、引导扶持、培植特色、辐射带动,打造妇女优势产业发展高地。重点深化“红杜鹃”家庭服务品牌建设,规范管理、强化培训,五年内培训5万名“红杜鹃”家庭服务员,带动一批妇女在家庭服务业中就业。鼓励妇女发展手工制品、来料加工,实现居家灵活就业。

强化妇女创业支持。做好“联”字文章,为妇女创业多方争取政策、资金、项目。重点推动妇女小额担保贷款向有创业愿望的中低收入妇女、女大学生等群体倾斜,跟进贷款使用与项目发展状况,促进贷款良性运转,实现妇女小额贷款不断增长。支持妇女创办民营企业,提高女私营企业主和个体工商户所占比例;探索创建妇女创业孵化园,推动妇女在工业园区创新创业发展。

拓展妇女就业领域。深化“双学双比”、“巾帼建功”活动,通过培树巾帼创业先锋,培养科技致富带头人,扶持妇女专业合作社,建立巾帼创业示范和培训基地,帮助贫困妇女脱贫致富以及妇联项目推动等措施,支持妇女创业就业,推动富余女性劳动力转移,激励妇女通过劳动实现自我价值、实现体面就业和有尊严的生活。

提升妇女创业层次。加强妇女创业技能培训,帮助妇女提高创业能力,走创新驱动发展道路,跻身全省战略性新兴产业,激励女科技工作者参与协同创新,把知识女性的智力优势转化为创造优势;引导女企业家主动融入大开放主战略,大胆“走出去、引进来”,承接产业转移,抢占有利商机。

开发女性人才资源。推动出台“名额保障制度”等具体措施,配合党委做好培养选拔女干部、培育发展女党员、推荐输送女性人才的工作;启动“红杜鹃”英才培育“六个一”计划:建立一个女性人才库、研究一批女性成长课题、撰写一批女性成长书籍、开展一批妇女教育培训、扶持一批优秀女科技人才外出培训、选送一批女专家外出休假,为女性人才脱颖而出创造条件。

(三)围绕保障民生第一大事,在实现和谐江西梦中扬优成势

各级妇联要主动参与社会管理创新,立足妇女、儿童、家庭,优化发展环境,保障妇女健康,关爱儿童成长,推进妇女维权工作,推动妇女在法治江西、平安江西、文明江西建设中平等参与、共享成果。

优化发展环境。协调争取各级党委出台加强新时期妇女工作的政策措施,强化对妇女工作的有力领导和宏观指导;充分发挥各级妇女儿童工作协调组织的作用,解决妇女儿童发展难点问题,积极推动完善妇女儿童公共服务体系,出台更多惠及妇女儿童的民生项目,提升妇女儿童幸福指数;大力加强省妇女儿童发展基金会建设和管理,壮大女性公益慈善力量,主动承接事关妇女儿童生存、发展的职能和项目,更好地服务弱势妇女儿童群体。

维护妇女权益。广泛开展男女平等国策教育“进机关、进企业、进党校、进高校、进乡村、进社区”活动,推动性别意识进入决策主流。加强源头参与,主动跟进立法进程,推动在新一轮立法规划中制定和修订反家庭暴力、保障农村妇女土地权益等方面的法律法规,完善妇女权益保障法律政策体系;加强维权阵地建设,健全妇女法律宣传、妇联信访、重大案件通报等工作制度,进一步打造妇女信访代理制、留守妇女互助制、“金牌大姐”等品牌。

关爱儿童成长。健全联席会议制度,落实专项经费,完善工作机制,以妇女儿童之家为阵地,推进留守儿童关爱教育管理工作,逐步构建“党委领导、政府主导、综治统筹、妇联和教育部门牵头、有关部门参与、基层组织主抓、幼儿园和中小学校落实、父母尽责、儿童合作、社会支持”的关爱留守儿童新格局;履行家庭教育牵头职责,实施好全省家庭教育“十二五”规划,夯实各类家庭教育阵地,使80%的城市社区和60%的行政村建立家长学校或家庭教育指导服务点。

保障妇女健康。健康是生存永恒的需要,也是幸福的基本保障。要继续创新工作机制,以项目为依托,全方位、多角度地保障妇女健康。实施好农村妇女免费“两癌”筛查、“母亲健康快车”、“母亲邮包”等项目,为广大妇女儿童“送健康理念、送健康知识、送健康服务”。

建设平安家庭。深化“平安家庭”创建活动,进一步丰富载体、创新实践、强化保障、扩大影响,为党和政府做好妇女群众的情绪疏导、矛盾化解、纠纷调解工作;主动参与创新社会管理,最大限度地减少社会不和谐因素;推进学习型家庭、五好文明家庭、廉洁家庭等特色创建活动,引导家庭成员弘扬家庭美德、提升文明程度,共建温馨和谐的幸福家园。

(四)立足生态第一优势,在实现秀美江西梦中奋发有为

生态是江西最大的优势,绿色是江西最亮的品牌。各级妇联要围绕生态立省要求,引导广大妇女积极参与秀美江西建设,为开启绿色崛起新境界作出新贡献。

弘扬生态文明。以增强生态意识为导向,积极倡导绿色生态观、绿色消费观,大力宣传绿色生态文化,传播文明健康、简约环保的生活理念、消费模式,努力培养和提高妇女的生态文化素养和可持续发展的生态文化自觉;深入开展“共建美丽家园行动”、“家庭节能行动”、“巾帼绿色行动”,帮助妇女树立绿色发展、循环发展、低碳发展的新理念,引导她们从自己做起,从家庭做起,从点点滴滴做起,以实际行动尊重自然、顺应自然、保护自然。

参与生态保护。围绕我省继续实施“五河一湖”生态综合治理等一系列重大生态环境工程,推进“节能、节水、节地、节材,建设资源节约型社会”的要求,鼓励妇女参与生态保护的决策和管理,引导妇女投身净空、净水、净土行动,在减少环境污染、保障食品安全等工作中发挥新作用;推进“三八”绿色工程,加强“三八”绿色基地和巾帼示范林建设,培养植树能手、耕山大王、绿化标兵,引导妇女参与植被绿化、植树造林工作,绿化、美化生活环境,参与生态保护,建设美丽家园。

发展生态产业。围绕“大力发展以生态农业、绿色工业、现代服务业为主要内容的绿色产业体系”的要求,鼓励妇女兴办“资源节约型”、“环境友好型”产业,打造绿色产业品牌,参与生态工业园区和循环经济园区建设;引导女企业家改进生产工艺,走绿色、节能、高效、生态的发展之路;支持妇女在科教、商务、家政、生态旅游和公共管理等服务行业中开创清洁化、低碳化服务的新途径;尤其要推进巾帼生态农业基地建设,推广立体种植、生态养殖模式,提高“妇”字号产业的科技含量、生态效益和竞争实力。

(五)牢记服务第一宗旨,在推进党建带妇建中加强妇联自身建设

加强妇联自身建设是妇女工作创新发展的重要保障。要坚持党建带妇建,牢记服务宗旨,把妇联组织真正建设成为党开展妇女工作的坚强阵地和深受广大妇女群众信赖和热爱的温暖之家。

创新组织建设。开展基层组织示范创建、分类定级工作,推动党建带妇建工作深入开展;探索在非正规就业群体、经济合作组织、行业协会等领域建立妇女组织的新形式,构建覆盖更广、设置更灵活、凝聚力更强的基层妇联组织体系;加强对妇女自治性微组织建设的引导和指导,提高基层妇女组织化程度,拓宽自我管理、自我服务的渠道;推进机关事业单位妇委会建设,加强与高校、民主党派妇女组织的沟通;全面推行妇女代表联系制度、妇联常(执)委会和联谊团体工作制度,壮大妇联团体会员队伍,拓宽联系和服务妇女的渠道;深化巾帼志愿者服务行动,建立巾帼志愿者协会,加强以专兼职工作者为骨干的志愿者队伍建设;推进与港澳台妇女和妇女组织的交流联谊,与国际妇女组织及友好人士的交往合作,扩大工作影响力。

推进阵地建设。按照“建家规范化、功能枢纽化、服务数据化”的要求,推进“妇女儿童之家”建设,并以“妇女儿童之家”为依托,建立妇女健身运动站(点)、文化活动站(点)、巾帼志愿者示范服务站(点)等活动阵地,使“妇女儿童之家”成为妇联直接参与公共服务的重要平台;着力打造“数字妇联”,加强妇联网络阵地建设,提高妇女远程教育覆盖率,依托互联网、手机、远程教育等信息平台,服务妇女需求;加强对妇联所属妇女院校、妇女儿童活动中心、妇女报刊、妇女研究机构的管理。

强化作风建设。深化以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动,加强党风廉政建设,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,严格执行中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和省委若干规定,建立“下基层、访妇情、办实事、帮民富”活动常态化机制,密切与妇女群众的血肉联系,争做“妇女友”,不做“妇女官”,使妇女干部成为妇女群众的“知心人”“贴心人”“娘家人”;大力推进妇联机关文化建设,树立厚德智慧、大气包容、务实创新、团结奉献的妇联人形象,营造和谐温馨团结奋进的工作氛围。

加强能力建设。加强妇女理论研究和社会调查,提高工作的前瞻性、针对性和创造性;全面实施妇联干部培训规划,优化干部结构,提高干部能力,打造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、勇于担当、清正廉洁的高素质的妇联干部队伍;健全妇联干部成长交流机制,推动干部成长成才,使妇联组织成为培养选拔女干部的重要基地。推动各级政府以妇女人均1元钱标准,设立妇女工作专项资金,争取政府为社区妇联购买公益岗位等政策措施,帮助妇联组织解决经费、人员不足等问题,为妇联组织提供必要的工作条件,激发妇联干部干事创业的活力,努力使党的妇女工作阵地更加坚强,妇女群众的“娘家”更加温暖,妇联干部的价值得到更加充分的体现。

各位代表、同志们,中国梦激扬巾帼风采,江西美成就女性未来。站在新的历史起点上,让我们在省委省政府的坚强领导下,带领全省广大妇女团结一心、携手共进,共同推进我省妇女儿童事业创新发展,为建设富裕和谐秀美江西、实现江西与全国同步全面建成小康社会作出新的更大的贡献!

 

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